【四国地方編】地方採用に特化した求人サイト特集【香川県・徳島県・愛媛県・高知県】

【四国地方編】地方採用に特化した求人サイト特集

地元人材の確保には、地方採用に特化した求人サイトへの求人掲載が効果的です。

「全国版の採用サイトで狙った人材を獲得できない……」
「採用コストを節約したい……」

と悩んでいる企業は、地方採用に特化した求人サイトの利用によって、悩みが解決するかもしれません。

アルバイト先を探している人のほとんどは、場所を基準にして応募先を選びます。
タウンワークなどの紙媒体の表紙を想像してみてください。「地名が大きく載っているイメージ」はありませんか?市場全体として、地域専門サイトや地域専門誌を利用して優秀なアルバイトを獲得する流れがあるのです。

また、全国規模の求人サイトと比べると、地方採用に特化したサイトの多くは利用料金が安く設定されています。そのため、予算面が障害となって求人掲載に迷っている企業でも利用が可能です。新聞折込・地元フリーペーパーと併用できるケースもあり、目的に応じて使い分ければ、採用力の向上にもつながります。

本記事では、四国地方の県ごと(香川県・徳島県・愛媛県・高知県)に、その県に特化した求人サイトを紹介します。
地元の優秀な人材を確保したいと考えている企業の人事・採用担当者は、ぜひ参考にしてください。

 

「採用係長」で求人サイトを無料作成!

採用係長で作成した採用サイトは、各サイトへ求人を自動的に掲載することができます。 Indeedをはじめとする最大6つの検索エンジンと連携しているため、カンタン・手間なく応募者集客が行えます。

求人掲載が無料で始められる「採用係長」。 ぜひ一度お試しくださいませ。

すぐに無料で採用サイトを作成する

四国全域の求人・転職サイト

四国地方における求人・転職サイトは、誌面への求人掲載がセットになっているサイトが多い傾向にあります。そのため、街中で偶然冊子を手にとった人やインターネットを使い慣れていない人などを含めた、幅広い層へのアプローチが可能です。

四国転職ネット(企業の中途採用を総合的にサポート!)

四国転職ネットは、四国地方全域の転職をサポートしている転職サイトです。企業が求める人材の紹介はもちろん、採用活動の代行や企業PRなど、中途採用を総合的にサポートしてくれます。「特定のスキルを持った人材を確保したい」「採用に手がまわっておらず手伝ってほしい」など、採用面での幅広い悩みを解決してくれるでしょう。

■掲載料金:要問い合わせ(完全成功報酬型)
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):773件
■運営会社:アビリティセンター株式会社 様
■サイトへのリンク:https://tenshoku.abi.co.jp/

 

香川県の求人・転職サイト

しごとマルシェ(中堅・中小企業のサポートに特化!)

しごとマルシェは、中堅・中小企業のサポートに特化した求人・転職サイトです。求人掲載企業の約80%が従業員数300人未満であり、規模が小さい企業でも気軽に利用できます。「求人を作成するための人手が足りない……」と悩んでいる企業も安心。しごとマルシェが求人を作成してくれるため、利用にあたって企業側の負担が増すことはありません。

■掲載料金:9,000円~(税別)/1週
※掲載期間や使用画像数などに応じてプランが細かく分かれている
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):273件
■運営会社:株式会社しごとマルシェ 様
■サイトへのリンク:https://4510marche.jp/

 

jobナビかがわ(希望する人材への直接アプローチも可能!)

jobナビかがわは、香川県における1,000件以上の求人情報が掲載されている総合型の求人サイト。職種やエリアを包括的に取り扱っているため、全ての企業におすすめできます。jobナビかがわに登録している人材に対して「自社の求人に応募してみませんか」とリクエストを送れるため、攻めの採用活動を実施できる点も特徴的です。

■掲載料金:要問い合わせ
■取り扱い雇用形態:正社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):1,188件
■運営会社:香川県就職・移住支援センター(ワークサポートかがわ)様
■サイトへのリンク:https://www.jobnavikagawa.jp/

 

瀬戸・たかまつ移住&キャリアサポートセンター(瀬戸・たかまつエリアへの転職に特化!)

瀬戸・たかまつ移住&キャリアサポートセンターでは、香川県の瀬戸・たかまつエリアへの転職を検討している人のサポートを行っています。キャリア相談やセミナー開催がメインであり、プロのアドバイザーが求職者と企業をつなぎ合わせてくれる点が特徴的です。高松市からの委託によって運営されており、高い信頼度のもとで利用できます。

■掲載料金:要問い合わせ
■取り扱い雇用形態:主に正社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):31件
■運営会社:株式会社クリエアナブキ 様
■サイトへのリンク:https://www.ten-shoku.net/sticc/

 

徳島県の求人・転職サイト

あわジョブ(求人掲載数10,000件超えの大規模サイト!)

あわジョブは、徳島県内の全エリアを網羅しており、求人掲載数が10,000件を超えている大規模求人サイト。「U・Iターン転職」「扶養範囲内で働く」「未経験OK事務求人」など、サイト内で特集が組まれているので、テーマに合わせて募集すれば狙った人材からの応募数を増やせるでしょう。

■掲載料金:要問い合わせ
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):15,139件
■運営会社:株式会社アステート 様
■サイトへのリンク:https://www.awajob.com/

 

てんまが(動画付き求人の作成が可能!)

てんまがは、Web・誌面・動画と3つの方法による求人掲載が可能な求人・転職サイトです。動画は一度制作すればYouTubeに掲載され続けるので、求人募集をしていない期間でも自社をPRできます。掲載期間・誌面掲載の枠サイズ・動画制作の有無などに応じて豊富なプランが用意されており、戦略に応じた柔軟な利用が可能です。

■掲載料金:10,800円~(税別)/1週
※掲載期間・枠サイズ・動画の有無に応じて料金が上がる
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):471件
■運営会社:株式会社転職まがじん 様
■サイトへのリンク:https://tenmaga.co.jp/

 

愛媛県の求人・転職サイト

あのこの愛媛(無料で求人を掲載できる公的サイト!)

あのこの愛媛は、愛媛県によって運営されている公的な求人・転職サイトです。無料で求人を掲載できることから企業規模・職種などを問わず人気が高く、掲載求人数はなんと約30,000件(2021年10月24日時点)。移住支援にも特化しているため、愛媛県への移住者を狙った採用活動にもおすすめです。

■掲載料金:無料
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):29,070件
■運営元:愛媛県 様
■サイトへのリンク:https://ano-kono.ehime.jp/

 

キュービック(フリーペーパーが県内1,500箇所に設置!)

県内最大級の知名度を誇るフリーペーパー『週刊テイクキュービック』への求人掲載をメインサービスとしています。県内の書店やスーパーなど1,500箇所に設置される上に、Webサイトにも連動して求人が掲載されるため、多くの求職者に情報を届けられます。動画付き求人の制作依頼が可能なので、働く様子や雰囲気などのリアルな情報を伝えたい企業にもおすすめです。

■掲載料金:16,200円~(税別)/1回
※掲載回数・枠サイズに応じて料金の変動あり
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):960件
■運営会社:株式会社キュービック 様
■サイトへのリンク:https://cubic1.jp/

 

ワークネット(中予地域で人材を獲得したい企業向け!)

ワークネットでは、フリーペーパー『週刊ワークネット』と、ポスティング『ワークネット リック版』への求人掲載・発信を行っています。愛媛県中予地域を中心に配布されているため、同地域における人材確保にはもってこいです。なお、誌面への求人掲載にあたって、Web上にも求人が自動的に掲載されます。

■掲載料金:8,250円~(税込)/1回
※カラーの有無や掲載スペースに応じて料金が上がる
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):5,585件
■運営会社:株式会社愛媛職業案内 様
■サイトへのリンク:https://www.work-net.co.jp/

 

高知県の求人・転職サイト

高知求人ネット(UIJターン転職希望者とのマッチングを支援!)

高知求人ネットは、UIJターンを希望する求職者と企業のマッチングに特化したサイトです。高知県の企業に精通したコンサルタントが求職者と企業をつなぎ合わせてくれるため、自社にとって最適な人材の応募が増えます。求人を無料で掲載できるため、「求人を掲載する予算がない……」と悩んでいる企業にもおすすめです

■掲載料金:無料
■取り扱い雇用形態:主に正社員、契約社員
■求人数(2021年10月24日時点):476件
■運営会社:一般社団法人 高知県移住促進・人材確保センター 様
■サイトへのリンク:https://kochi-iju.jp/jinzai/

 

webガイド高知(発行部数・求人掲載件数No.1のフリーペーパー!)

Webガイド高知の運営元・株式会社四国工芸が発行している求人フリーペーパー『ガイド高知』は、発行部数・求人掲載件数共に県内の求人情報誌としてはトップ。発行部数は約2万部であり、県内約750箇所に設置されるため、幅広いエリアをカバーできます。求人情報はWebガイド高知に連携され、インターネットからでも応募できる仕組みです。

■掲載料金:7,000円~(税別)/1週
※枠サイズや掲載期間によって料金の変動あり
■取り扱い雇用形態:主に正社員、アルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):509件
■運営会社:株式会社四国工芸 様
■サイトへのリンク:http://www.g-kochi.co.jp/

 

週刊ジョブ高知(リーズナブルに求人掲載!緊急の募集にも対応できる!)

週刊ジョブ高知は、求人情報や商品PR、住まい情報などを取り上げた総合情報誌の発行がメイン。掲載された求人情報はWeb版にも自動掲載されます。週刊ジョブ高知の魅力は、他のフリーペーパーと比べて掲載料金がお得な点。さらに、アルバイト・パートの求人が多いことも特徴的です。

■掲載料金:白黒4,400円~(税込)/1週、カラー6,600円~(税込)/1週
※枠サイズや掲載期間に応じて料金が上がる
■取り扱い雇用形態:主にアルバイト・パート
■求人数(2021年10月24日時点):148件
■運営会社:ジョブイン高知株式会社 様
■サイトへのリンク:https://job-kochi.net/

 

ケンジンキャリア(セミナー情報も掲載されているUターン転職支援サイト!)

ケンジンキャリアは、高知県へのUターン転職支援に特化している求人・転職サイトです。就職・転職に関連したセミナー情報や高知県で働く人のインタビューなども掲載されています。転職への潜在的なニーズを持っている人材に、興味を持ってもらえる機会にもなるでしょう。

■掲載料金:要問い合わせ
■取り扱い雇用形態:正社員、派遣社員、契約社員、パート
■求人数(2021年10月24日時点):411件
■運営会社:株式会社ケンジン 様
■サイトへのリンク:https://www.kenjin.ne.jp/ten/2100/2100.asp

 

全国を対象とした求人サイト

全国を対象とした求人サイトでも、地方採用に強いものがあります。全国規模の求人サイトを利用すれば、転職に対する潜在的なニーズがある層の興味・関心を引けるため、より幅広い求職者にアプローチできる点がメリットです。

全国を対象とした求人サイトの中でも、特におすすめが「Indeed」です。特に「Indeed」は、国内で最も多くの求職者が訪れている求人サイトであり、地方採用においても高い集客力を発揮します。

Indeedについて

求人検索時に入力する項目は「キーワード」と「勤務地」のみなので、露出度はすべての企業が平等であり、地方による格差も生まれません。
SEOにも強いため、検索で上位にあがりやすい点も特徴的です。

「職種を選択する」ではなく「キーワードの検索」なので、飲食や製造業などの採用しにくい職種も採用できます。

さらに、Indeedへの求人掲載にあたって、特別な契約は不要であり、掲載料・登録料・採用成功報酬はかかりません。
つまり、完全無料で求人を掲載できるのです。

「求人掲載にかける予算がない……」

「全国規模の求人サイトも利用したい……!」

と悩んでいる場合は、Indeedをはじめとした求人検索エンジンのサイトの利用もおすすめします。

Indeedは日本で月間訪問数3,460万(Similar Web, 総訪問数, 2020年1月)の求職者が利用している日本最大級の求人サイトなのに無料で掲載開始できるので「Indeedで無料の採用をはじめる」ことが一番いいと言えるでしょう。

Indeedについて詳しくは知りたい方はこちらから
https://saiyo-kakaricho.com/wp/webma/indeed-contrivance/

まとめ

地方採用に特化した求人サイトの利用は、地元人材の獲得やコスト抑制につながり、採用力の向上に効果的です。
ただし、地方採用に特化した求人サイトは、サービスごとに金額や掲載求人数、紙面への掲載有無などの特徴は異なります。情報を入念に確認しないで利用を決めると、ミスマッチが起きる可能性があるため、事前に各サイトを比較することが重要です。

ぜひ、本記事で紹介した求人サイトを参考にしながら、自社が理想とする人材を獲得してください。